انقلاب هوش مصنوعی: تولیدکنندگان امیدوارند که افزایش زیادی داشته باشند

سازندگان امیدوارند انقلاب هوش مصنوعی به کارخانه‌هایشان برسد و روبات‌هایی را برای تعمیر ماشین‌آلات پیچیده مورد استفاده قرار دهند.

از سال گذشته که چت ربات ChatGPT توسط استارتاپ OpenAI ایالات متحده راه اندازی شد، علاقه به استفاده از هوش مصنوعی در بسیاری از بخش ها افزایش یافته است.

و در نمایشگاه فناوری صنعتی هانوفر در آلمان در هفته گذشته، پتانسیل هوش مصنوعی در بخش تولید به شدت مورد توجه قرار گرفت.

از طریق تبلتی که در دستانش است، یک کارمند جوان ارائه‌دهنده خدمات فناوری اطلاعات آمریکا HPE با دستیار مجازی مجهز به هوش مصنوعی صحبت می‌کند و از او می‌خواهد یک بازوی ربات را کنترل کند.

توماس مایر، تحلیلگر داده در HPE که نمونه اولیه را ارائه می کرد، گفت: برای حل یک مشکل فنی، «کارگران کارخانه دیگر نیازی به یک متخصص ماهر در محل ندارند: هوش مصنوعی وظیفه هدایت تعمیر را بر عهده می گیرد».

این شرکت آمریکایی که حدود 60000 کارمند دارد، در سال گذشته با Aleph Alpha، یک استارت آپ آلمانی با حدود 50 کارمند، که یکی از رقبای اروپایی پیشرو OpenAI محسوب می شود، کار کرده است.

این نوآوری با کارگران کارخانه ارتباط برقرار می کند، آنها می توانند به عنوان مثال، عکسی از یک دستگاه ارسال کنند تا برنامه بتواند مشکلات احتمالی را تشخیص دهد یا بررسی کند که آیا به درستی نصب شده است.

منابع Aleph Alpha در مقایسه با منابع OpenAI که بودجه عمده ای از مایکروسافت دریافت می کند، متوسط ​​است.

اما این استارت آپ آلمانی معتقد است که حداقل یک مزیت بزرگ دارد و آن اینکه داده های مشتریان را در اروپا نگه می دارد.

– “افزایش کارایی” –

اما یوناس اندرولیس، مدیر عامل الف آلفا به خبرگزاری فرانسه گفت که مشارکت اروپا در انقلاب هوش مصنوعی باید فراتر از مقررات باشد.

در غرفه دیگری در نمایشگاه هانوفر، زیمنس همچنین برنامه ای را با هدف بهبود بهره وری کارخانه به نمایش گذاشت.

این مجموعه صنعتی آلمانی با مشارکت مایکروسافت، امسال قصد دارد نسخه جدیدی از پلتفرم پیام رسانی Teams را معرفی کند.

این شامل ChatGPT خواهد بود و به طور خاص برای کمک به کارگران و تشخیص خطاهای پیش فرض در محصولات طراحی شده است.

مایکروسافت و زیمنس که می گویند با تعدادی از مشتریان در صنایع خودروسازی و هوافضا کار می کنند، اتهامات مبنی بر اینکه هوش مصنوعی منجر به از دست دادن شغل می شود را رد کرده اند.

آنتونی هملگارن، مدیر عامل نرم افزار صنایع دیجیتال زیمنس، گفت 70 درصد از مشکلات ثبت نشده است و هوش مصنوعی “جایگزین کسی نمی شود” زیرا وظایف خاصی انجام نمی شود.

او افزود: «همه چیز در مورد افزایش کارایی است.

یوخن کوکلر، رئیس برگزارکنندگان نمایشگاه در هانوفر، گفت: مزیت دیگری که هوش مصنوعی می تواند به ارمغان بیاورد «کاهش کمبود کارگران ماهر» به ویژه در آلمان است.

بر اساس نظرسنجی موسسه فدرال آموزش و آموزش حرفه ای که در ماه دسامبر منتشر شد، در بزرگترین اقتصاد اروپا، تقریبا 58 درصد از تولیدکنندگان از کمبود نیروی کار شکایت دارند.

برای اندرولیس، هوش مصنوعی بدون شک منجر به تحولات عظیمی در دنیای کار خواهد شد.

اما او همچنین سعی کرد تضمین هایی ارائه دهد. اینطور نیست که هوش مصنوعی شغل شما را بگیرد. اما شرکتی که از هوش مصنوعی استفاده خواهد کرد، سهم بازار شرکتی را خواهد گرفت که از هوش مصنوعی استفاده نمی کند.