ChatGPT می تواند 300 میلیون شغل در سراسر جهان را تهدید کند

افزایش چشمگیر ابزارهای هوش مصنوعی (AI) مانند ChatGPT طیف گسترده ای از ترس ها را دامن زده است، از افزایش تبلیغات غیرقابل کشف تا گسترش سخنان نژادپرستانه و تبعیض آمیز. کارشناسان همچنین هشدار از دست دادن شغل احتمالی را به صدا درآورده‌اند و گزارش جدیدی نشان می‌دهد که ابزارهای هوش مصنوعی چقدر می‌توانند برای اشتغال فاجعه‌بار باشند.

طبق گفته گلدمن ساکس، در نتیجه اتوماسیونی که ChatGPT و سایر ابزارهای هوش مصنوعی می توانند معرفی کنند، تا 300 میلیون شغل تمام وقت در سراسر جهان از بین می رود. این تا 18 درصد از نیروی کار جهانی است.

این تأثیر در اقتصادهای توسعه یافته به شدت بیشتر از کشورهای در حال توسعه احساس خواهد شد. این تا حدی به دلیل این واقعیت است که بسیاری از خطرات را کارگران یقه سفید در مقایسه با کارگران فیزیکی متحمل خواهند شد. مشاغل پرخطر شامل وکلا و کارکنان اداری هستند، در حالی که کارهایی مانند ساخت و ساز که از نظر فیزیکی نیاز دارند بهتر عمل می کنند.

این وضعیت در ایالات متحده و اروپا نگران کننده به نظر می رسد، جایی که این گزارش تخمین می زند که حدود دو سوم همه کارها با نوعی اتوماسیون مواجه خواهند شد، در حالی که تا یک چهارم تمام مشاغل می توانند به طور کامل توسط هوش مصنوعی انجام شوند.

ریسک یا فرصت؟

همه چیز تاریک نیست. این گزارش خاطرنشان می کند که از آنجایی که بسیاری از مشاغل فقط تا حدی تحت تأثیر هوش مصنوعی قرار می گیرند، این کار می تواند با اتوماسیون تکمیل شود نه اینکه به طور کامل با آن جایگزین شود. در درازمدت، اختلال ناشی از هوش مصنوعی می‌تواند به ایجاد مشاغل جدید و افزایش بهره‌وری به روش‌هایی که سایر فناوری‌های جدید مانند موتور الکتریکی و رایانه شخصی در گذشته انجام داده‌اند، کمک کند.

با این حال، این گزارش پس از آن منتشر شد که بیش از 1000 دانشمند و رهبر تجاری نامه‌ای سرگشاده امضا کردند که در آن خواستار توقف توسعه مدل‌های هوش مصنوعی پیشرفته‌تر از GPT-4 برای حداقل شش ماه شدند. این به جهان اجازه می دهد تا تدابیری را برای اطمینان از استفاده از ابزارهای هوش مصنوعی “به نفع همه” معرفی کند. در غیر این صورت، نویسندگان استدلال می کنند، هوش مصنوعی “خطرات عمیقی برای جامعه و بشریت خواهد داشت.”

آنچه مسلم به نظر می رسد این است که هوش مصنوعی می تواند تعداد زیادی از مشاغل را در معرض خطر قرار دهد. سوال این است که آیا این اختلال در نهایت تقویتی برای کارگران خواهد بود – جایگزین کارهای خسته کننده و تکراری و باز کردن فرصت های شغلی جدید – یا تهدیدی که وضعیت همه را بدتر می کند. همانطور که در نامه سرگشاده اخیر هشدار داده شده است، محدودیت های هوش مصنوعی تا حد زیادی ناشناخته است، بدون هیچ راهنمایی برای پیمایش خطرات بالقوه آن.

توصیه های سردبیران